Beratung

Mehr Zeit fürs Kerngeschäft: Verantwortung teilen lohnt sich.

 

Wir bieten Ihnen Beratung und Unterstützung in folgenden Bereichen:

Personalmarketing/Standortmarketing/Schul- und Hochschulmarketing

  • Bewerbermanagement/ -rekrutierung
  • Aufbau einer Bewerberdatenbank
  • Zusammenarbeit mit Werbeagenturen für Anzeigen, Flyer und Broschüren
  • Organisation von Veranstaltungen / Events
  • Kontaktpflege mit Hochschulen

Personalentwicklung/Weiterbildung

  • Entwicklung und Umsetzung eines Potentialkräfte-Entwicklungs- und Traineeprogramms
  • Konzepterstellung und Pilotumsetzung E-Learning
  • Konzeptarbeit und Umsetzung Ageing Workforce, Gender, Work-Life-Balance, Diversity (Programme für ältere Mitarbeiter/innen, Frauenförderung, Vereinbarkeit von Beruf- und Familie, multikulturelle Vielfalt)

Mitarbeiterbefragungen

  • Konzeption von Anschreiben, Info-Handzetteln und Info-Postern
  • Konzeption eines individuellen Fragebogens zur Mitarbeiterzufriedenheit, Identifikation mit dem Unternehmen, Führungsverhalten etc.
  • Archivierung und Auswertung der Daten in einer Access-Datenbank
  • Erstellung einer PPP mit grafisch aufbereiteten Ergebnissen zur Ergebnispräsentation
  • Erstellung oder Moderation einer Stärken-Schwächen-Analyse sowie eines entsprechendem Maßnahmenplans